En Fronius España ofrecemos una oportunidad laboral para el área de soldadura.
Manejo y conocimiento de los productos y sistemas Fronius, especialmente de automatización de soldadura y robótica.
Operación y programación de sistemas robóticos (Kuka, ABB y Fanuc).
Instalación y actualización de software
Puesta en marcha, verificación, integración de sistemas, soporte a la producción y parametrización de sistemas de soldadura robotizados.
Soporte para la integración y puesta en marcha de sistemas en Fronius España y en las instalaciones del cliente.
Pruebas de soldadura robótica, demostraciones.
Organización e impartición de cursos de formación.
Creación de materiales de formación.
Asistencia en eventos (ferias, seminarios).
Asistencia telefónica y por correo electrónico para consultas y problemas técnicos.
Apoyo en el lanzamiento al mercado de productos, sistemas y procesos.
Apoyar técnicamente en las fases de preventa y postventa de productos y sistemas Fronius.
Cubrir necesidades operativas en la organización nacional (reemplazos por vacaciones, inicio de producción, puesta en servicio, etc).
Asistencia en la gestión de productos, por ejemplo, probar modificaciones / apoyo al desarrollo.
Interlocución entre el primer nivel y el soporte técnico en Austria.
Grapo superior de robótica y automatización, mecatrónica, electrotécnica
Experiencia y conocimientos en robótica, programación de robots: Kuka, ABB y Fanuc
Experiencia en soporte técnico y familiaridad con los procesos de soldadura TIG, plasma, MIG/MAG, etc.
Altos conocimientos técnicos (mecatrónica, valorable)
Habilidades informáticas
Habilidades de presentación
Permiso de conducir
Habilidades didácticas y pedagógicas
Orientación al cliente
Trabajo en equipo y disposición para compartir conocimientos
Disposición a la formación continua
Consciencia de costes
Responsabilidad personal
Disponibilidad para viajar
Flexibilidad (horario y tareas adaptadas a las necesidades del cliente)
Conocimiento de la cultura austriaca
Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de trabajar en numerosos proyectos y poder desarrollar tus habilidades en un entorno multinacional, dinámico y estimulante. Sin dejar de perder un ambiente familiar y cercano.
Estabilidad laboral. Horario flexible y jornada continua en verano y todos los viernes del año.
Plan de acogida y seguimiento de tu desarrollo profesional.
Disfrutarás de la posibilidad de amplios beneficios sociales (como seguro médico privado, ticket restaurante, transporte y guardería, programas de formación continua…). Así como un salario competitivo en el sector.
Fruta en la oficina, posibilidades de teletrabajo según tipo de puesto, actividades de empresa. Así como amplias medidas de conciliación.
En Fronius España, valoramos y promovemos la diversidad en todas sus formas. Nos esforzamos por crear un ambiente inclusivo dentro de nuestra comunidad, fomentando un ambiente donde las personas son bienvenidas, respetadas y valoradas y cuentan con igualdad de oportunidades dentro de la empresa.
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Dein exklusiver Einblick in die Fronius Welt: In der aktuellen Ausgabe unseres Fronius Magazins Power erwarten dich viele Themen rund um die Grenze zwischen Mut und Leichtsinn. Erfahre von furchtlosen Weltenbummler/-innen und couragierten Langzeitarbeitszeitkräften, die von ihren internationalen Fronius Karrieren sowie persönlichen Lernprozessen berichten. Außerdem hat unser Power-Team den Kolleginnen und Kollegen in Tschechien einen Besuch abgestattet und einen eindrucksvollen Blick hinter die Kulissen ergattert.
Neugierig geworden? Dann lade die Ausgabe gleich runter, blättere durch und erhalte einen exklusiven Einblick ins Unternehmen. Für mehrere Ausgaben schau gerne in unserem Magazin Archiv vorbei. Wir wünschen viel Freude beim Schmökern!
Übrigens: Ist es ein Job-Match und dürfen wir dich in der Fronius-Family begrüßen, flattert unser Magazin zweimal im Jahr zu dir nachhause. So bist du steps up-to-date, was sich bei Fronius tut.
Wir aktualisieren laufend unser Angebot für Praktika und Ferialjobs. Schau hierfür einfach in unser Karriereportal und gib bei der Beschäftigungsart „Ferial“ bzw. „Praktikum“ an.
Du weißt schon genau, in welchem Bereich du Erfahrungen sammeln möchtest? Behalte bitte unser Karriereportal im Blick: Wir schreiben laufend themenbezogene (Berufs-)Praktika aus und vergeben auch Praktika für Abschlussarbeiten.
Ist deine Bewerbung bei uns eingegangen, wird sie von unseren HR-Spezialistinnen und -Spezialisten eingehend geprüft. Sobald dieser Prozess abgeschlossen ist, hörst du wieder von uns. Da wir wissen, dass mit jeder Bewerbung viel Hoffnung und Mühe verbunden ist, bemühen wir uns um ein zeitnahes Feedback.
Du bist dir nicht sicher, ob deine Bewerbung bei uns eingegangen ist? Keine Sorge - du bekommst eine E-Mail von hr-noreply@fronius.com, in welcher der Eingang deiner Bewerbung bestätigt wird.
Wir möchten, dass du dich rasch bei uns zurechtfindest und dich in deinem neuen Team wohlfühlst. Deshalb steht dir vom ersten Tag an eine Patin bzw. ein Pate zur Seite, welche/r dich umfassend unterstützt: Sie oder er führt dich durch den Betrieb, stellt dir die wichtigsten Ansprechpartnerinnen und -partner aus anderen Abteilungen vor, hilft dir in Sachen Zeiterfassungssystem oder Büromaterial-Beschaffung u.v.m.
Ein Highlight des Onboardings ist unser Fronius Tag: Hier lernst du gemeinsam mit anderen Neueinsteigerinnen und -einsteigern unsere Business Units, unsere Werte und auch unsere Geschäftsleitung kennen, die im Rahmen des Workshops Rede und Antwort steht. Weitere interne Trainings runden deinen gelungenen Einstieg bei uns ab.
Weiterbildung wird bei uns großgeschrieben. Du profitierst bei uns von zahlreichen Workshops, Trainings und Programmen für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung, zum Beispiel: