Der Bereich Reliability Engineering trägt maßgeblich zur Verbesserung und Sicherstellung höchster Anlagenverfügbarkeit unter Einbeziehung wirtschaftlicher und technischer Optimierungen und neuer Technologien bei. Dafür sind Sie verantwortlich für die optimale Instandhaltungs- und Ersatzteilstrategie von Prozess- und Supportanlagen der pharmazeutischen Produktion.

Das bewirken Sie:

Definition und Entwicklung einer optimalen Instandhaltungs- und Kalibrierstrategie für Anlagen, Infrastruktur und Gebäude
Evaluierung von Anlagenausfällen mit dem Ziel der Identifizierung von vorbeugenden oder korrektiven Maßnahmen zur Verbesserung der Analgenverfügbarkeit durch den Einsatz von Methoden (DMAIC, FMEA, …) bzw. Werkzeugen / Software
Führung und Moderation von Ursachenanalysen kritischer Anlagenstörungen mit dem Ziel, korrektive und / oder vorbeugende Maßnahmen für diese zu definieren, um Anlagenstörungen zukünftig zu vermeiden
Unterstützung bei der Analyse und Behebung akuter komplexer Störungen
Implementierung und Betreuung eines Equipment Lebenszyklus Programmes
Definition und Verwaltung von Stammdaten im zentralen Instandhaltungsprogramm (SAP-PM), wie Anlageninformationen, Instandhaltungspläne, Ersatzteile
Unterstützung interner und externer Audits / Inspektionen betreffend das Instandhaltungs- und Energiemanagement-Programms

Dafür bringen Sie mit:

Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Fachhochschule oder Universität) im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektronik oder Maschinenbau
Mindestens erste einschlägige Berufserfahrung in einer technischen Funktion (Instandhaltung und/oder Reliability Engineering), im produzierenden Umfeld (idealerweise GMP)
Sehr gute Moderations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
Durchsetzungsstarke Persönlichkeit und ausgeprägte Lösungsorientierung
Sehr gute Englisch- und IT Kenntnisse sowie wirtschaftliches Basiswissen

Das bieten wir Ihnen:

Für diese wichtige und verantwortungsvolle Position beträgt das Mindestgehalt € 2.830,38 brutto/Monat (Vollzeit, KV chem. Industrie). Das tatsächliche Gehaltspaket richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation.

Weitere Benefits:

Flexible Arbeitszeitmodelle
Work@home je nach Position/Abteilung
Gesundheitsmaßnahmen wie z.B. Pilates, Resilienz-Seminare, Lauftrainings, betriebliche Wiedereingliederung, etc.
Vergünstigung in der Betriebskantine sowie bei verschiedenen Handelspartnern, kostenfreier Mitarbeiterparkplatz, zahlreiche Gesundheits-maßnahmen
Obsttage, gratis Kaffee/Tee, Granderwasser
Organisierte Ferienwoche für Kinder
Betriebliche Kinderbetreuung
Kostenloser Mitarbeiterparkplatz
Bezahlter Urlaub am Geburtstag
Gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz

Interessierten Menschen bieten wir zahlreiche Möglichkeiten. Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Herkunft und sexuelle Orientierung spielen dabei keine Rolle, im Gegenteil: Wir fördern Vielfalt. Wir wenden uns gleichermaßen auch an Menschen mit Behinderung. Im Zuge eines möglichst barrierefreien Bewerbungsprozesses und um Gleichberechtigung zu verstärken, bitten wir Sie in Ihrer Bewerbung alle diesbezüglich relevanten Informationen anzugeben.

über Takeda Austria GmbH

Takeda ist ein internationales Pharmaunternehmen unter den Top Ten in Österreich, dessen Mitarbeiter/innen ein gemeinsames Ziel verfolgen: die Lebensqualität von Patienten/-innen zu verbessern. Wir sehen medizinische Bedürfnisse ganzheitlich und entwickeln daraus praktische Lösungen, um diese erfolgreich am Markt zu positionieren. Dies sichern wir durch zukunftsorientierte und geschlossene Zusammenarbeit unserer Abteilungen im Produktions-, Marketing & Sales-, Medical und Company Service Bereich.

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